Цитата: Добрый день!Моя девушка работает по сменам (2/2), первый год был график 5/2. На момент рождения ребенка будет срок работы в одном месте 1,8 года (до 2-х лет совсем немного не хватает).
Добрый день. Это не принципиально. Во-первых, учитывается совокупный страховой стаж (т.е. на всех местах работы), а во-вторых, для начисления 100%-ных выплат по БиР достаточно стажа более 6 месяцев.
Цитата: Зарплату получает на протяжении всего времени 8500 р. + бывают внеурочные выплаты за дополнительные дни (вне графика).Подскажите пожалуйста, как подсчитать декретные в данном случае лучше? Берется ли время 1,8 за учет, или должно быть ровно 1 год либо 2 года, ровно?!Считается ли сменная работа, как все выходные вместе в формулу? Т.е. получается если, работать 2/2, то от 365 дней остается половина?
По 343-ФЗ от 08.12.10 для расчета следует взять все начисления по оплате труда за 2009 и 2010 годы, разделить на 730 и умножить на 140.
Сравнивают с расчетом из МРОТ: 4330*24/730*140 и выплачивают то, что получилось больше.
Цитата: Формула: вся з/п за период работы/365 дней в году (минус отпускные, выходные)*140 = ?
В связи с внесенными на днях поправками в закон (пока еще, насколько знаю, они не опубликованы, поэтому на номер сослаться не могу) можно будет написать заявление в бухгалтерию с просьбой произвести начисления по правилам 2010 года:
Возьмутся начисления за последние 12 мес. работы в организации (по месяц, предшествующий тому, в котором начнется отпуск по БиР включительно). И разделятся на 365. При условии что не было отпусков без содержания, командировок, больничных и прочего, оплачиваемого по среднему. Полный список в Постановлении Правительства РФ от 15.06.2007 №375 (в ред. от 19.10.2009).
Если что-то из перечисленного было, то делить станут на меньшее число (и в числителе сумма будет другая, без оплаты этих периодов).
Полученный таким образом среднедневной заработок умножается на 140.
Как правило, этот способ дает заметно более высокий результат, чем тот, что я описала выше.
Цитата: Второй вопрос, я так понимаю, что с помощью новой формулы подсчета (которую я описал выше по расчету деркетного) , можно узнать разовое пособие по рождению, или это ежемесячные выплаты на срок 1,5 года отпуска?
Посчитать можно. Для расчета пособия по уходу за ребенком берется тот же среднедневной заработок, что и для отпуска по БиР, только оплачивается 40% от него. Умножаете на 0,4 и на число дней месяца - получите размер пособия.
Пособие не может быть меньше 2194,34 руб., если ребенок первый (и 4388,67 руб., если второй и последующие) и не может превышать 8777,35 руб. при первом ребенке (и 13825,75 руб., соответственно).
Цитата: Тогда вытекает слудующий вопрос: разовое пособие в РТ за рождение ребенка сколько сейчас составляет?
Единовременное пособие при рождении ребенка составляет в 2011 году 11703,13 руб.